段建金
臺山公司經理
2003年段建金經理以項目監理的身份進入集團，后來在臺山公司辛勤耕耘了8年，多年來他一直對自己有著非常明確的定位，并且以“千里之行始于足下”作為人生的行事準則，利用自身扎實的裝修知識，不斷提升能力，帶領著團隊不斷前進，以高標準的要求，平穩細心的管理，使公司在臺山樹立了良好的品牌形象。
“我們是一支君子團隊”
段經理表示自己不善言談，可是當和小編聊起公司的事情時，他的眼神中總是透露著如同工匠對待正在雕琢的工藝品那般堅定和興奮。
他說，臺山公司剛開業時雖然規模不大，但令人感到欣慰的是大家都很愿意吃苦，愿意腳踏實地跟著他干，所以自己心中也暗暗的定下了“不小”的目標，無論遇到什么困難，作為帶頭的人，絕對不可以退縮，而是要第一個做嘗試，做大家的榜樣。保持團隊價值觀與個人價值觀的統一，這樣在對待客戶時，團隊之間的互相協助，才會將名匠最完美的一面展示出來。
工程部經理出身的段經理，對施工質量管理精益求精，要求公司每次施工項目必須經過層層把關，多次檢查討論才能驗收?！爸灰l現了問題，不管多晚，我們的團隊都會一起群策群力，以最快的速度得出處理結果，這應該是臺山公司能夠讓客戶信賴的原因之一?！?/p>
隨著臺山公司的業務越做越大，現在有更多的伙伴加入了這個隊伍，段經理表示，會盡可能的保證每個人在自己的崗位上都能夠發光發熱，因為只有優秀的個人，才能組成優秀的團隊。
“變則通，變則順，變則進”
談到如何保持高簽單率，段經理給出了多年來總結的經驗。
“名匠，新時代的工匠，我們不再像古代的手藝師傅那樣封閉在自己的世界中制作產品，而是更加接近市場，了解市場，每當出現新交樓盤時，我們都會做出快速反應，第一時間將自己推介給目標客戶，面對不了解裝修的人群，永遠只有主動，才會比別人多一份機會，多一份可能”，段經理說道。
“其次必須展現名匠的實力，好口碑不是吹出來的，只有靠能過硬的水準才能真正抓住客戶的心，像名匠裝飾的設計一直與國際接軌，工藝每年都在更新，創新就是我們與生俱來的優勢。臺山公司隨時歡迎裝修業主來公司感受我們的工藝、材料，參觀完工樣板房整體的空間效果?！?/p>
“做腳踏實地的家裝，讓更多人受益”
進入名匠裝飾之后，段經理更加確切感受到屬于自己的那份責任，作為全國最大的連鎖家裝企業，名匠不僅是家裝潮流的領航者，更是業主貼心的朋友、員工的避風港。他經常組織活動讓員工們增進交流提高能力，也會帶著他們親自去工地上學習考察，加強質量監管。
段經理認為做裝修這行，行動遠比口號重要，因此將“誠實待人，虔誠做事”的君子文化作為經營公司不變的宗旨，抱著真誠付出，感恩收獲的心態一步一個腳印去實現制定的目標。在他帶領下的臺山公司，也一直秉承名匠裝飾“精雕細琢”的企業理念，以及“做裝修=做朋友”的服務理念，為臺山的裝修業主創造著更有價值的設計、施工和服務。長期下來，我們以高品質、環保、考究的施工與規范的管理在當地業主中收獲了非常高的評價。
最后，段經理還高興地告訴小編：“今年臺山公司在大區又獲得了施工管理金獎，相信在我們共同的努力下，名匠裝飾會越辦越好，從社會獲得更多的認可，同時也非常感謝客戶的信任，我們一定會努力讓更多人享受到高端的設計，享受美好生活，給臺山帶來更好的空間環境！”
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